1.什么是职称?
职称:是指专业技术资格和专业技术职务名称的总称,是衡量专业技术人员学术和技术水平的标志,其特点带有称号的性质。
2.什么是专业技术职务?
专业技术职务:也称专业技术岗位,是指需要具有专门的业务知识和技术水平、具备一定专业技术资格的人员才能履职的工作岗位。
3.什么是专业技术资格?
专业技术资格:是对专业技术人员的学术技术水平和专业能力所达到的程度,能够担任何种专业技术职务的评价标志。
4.为什么要开展职称评审工作?
专业技术资格是由国家对专业技术人员的水平、能力、业绩进行评价和认定后赋于的资格,具有较高的社会公认度。通过职称评审,可以为国家和用人单位使用、培养、考核专业技术人员提供依据;进一步确立、提高专业技术人员的社会地位和价值,为企事业单位树立形象;并使专业技术人员正确认识和审视自身状况,明确努力方向,进一步激励各类人才刻苦钻研、奋发拼搏,不断发挥聪明才智、创造更加显着业绩,攀登新的科学高峰,为科技进步和经济社会事业发展做出更大的贡献。
5.职称工作服务的对象?
从传统的人事管理体系看,职称工作服务的对象是技术干部;按照当前人才工作管理的范畴,职称工作服务对象的主体是专业技术人员。
技能型专业人才虽不属于职称工作服务的主体,但技能型专业人才只要符合相关评审条件的要求,均可申报评审职称。6.现行的职称制度?
我国现行的职称制度主要主要包括三个方面内容:
(一)以岗位聘用为基础的职务任职评价制度。内容包括职称评审和聘任及管理。
(二)是以行政许可为基础的职业资格准入评价制度。包括各类职业资格考试,职业资格包括执业和从业资格,执业资格相当于中级职称,从业资格相当于初级职称。
(三)是以社会通用为基础的职业水平评价制度。主要是社会通用类的职业能力水平评价,以考试形式为主。如社会工作者水平考试、广告专业水平考试等。
7.现行的职称管理方式及权限?
我国现行的职称管理模式:由各级职称职能部门或获得授权的相关部门(机构)统一管理。管理权限:高级职称的评审及管理权在省(部)级(少数正高级在国家),中级在市(厅)级,初级在县(处)级。
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