法律事务专业简介

时间：2021-02-20

法律事务专业简介：

本专业培养系统掌握法学知识，熟悉我国法律和党的相关政策，能在国家机关、企事业单位和社会团体、特别是能在立法机关、行政机关、*机关、审判机关、仲裁机构和法律服务机构从事法律工作的高级专门人才。业务培养要求：本专业学生主要学习法学的基本理论和基本知识，受到法学思维和法律实务的基本训练，具有运用法学理论和方法分析问题和运用法律管理事务与决问题的基本能力。

法律事务专业就业方向主要面向**部门、行政执法部门、法律服务部门和企事业单位法律事务部门，从事案件登记、文书送达、协助调查*、法律文书起草、办案记录、案卷整理、登记与保管、**保卫、基层法律服务、企事业法制化管理等工作。

专业课程设置：

专业代码：680503【原C030112】

主考院校：山东大学

本专业优势：

法学专业是朝阳学科，从社会需要来看是大有发展前景的。从法律系毕业生就业现状来看，他们拥有扎实的专业基础，能够在*机关、审判机关、行政机关、企业事业单位和社会团体、仲裁机构和法律服务机构从事法律服务工作。就业前景非常广泛，做*、*官、法官、行政机关公务员;到大公司主管法律事务，做律师，到高校做法学教师，到研究所做法学研究者都是不错的选择。法学专业对人才高素质、高*需求较高。他们不仅要具有良好的职业道德和素质，还要有深厚的专业知识背景和跨学科的行业知识。随着近年来对法学人才的*要求越来越高，但高*的法学专业研究生，特别是与经济、国际交往相关联专业的研究生，就业前景广阔。

法学专业整体薪酬水平，相比之下比其他行业要高些。能者多劳，拿律师来说，奶年平均收入在10万元左右，当然律师事务所不同，以及资历深浅也直接关系到律师的收入。高的年薪能拿到30万元，低的可能年薪只有1万多元。从事不同性质的案件，比如经济、金融、证券、房地产等涉外的官司，年轻的见习律师一个月可能只有千元左右，*律师一年赚500万元不成问题。而婚姻、劳动法、知识产权等之类的案件，律师收费较低。而在企业做法律顾问的，也有着不菲的收入。

词条
词条说明
人力资源管理专业简介
人力资源管理专业简介： 1、人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及**部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。据调查显示，我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分**，属于我国**性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高，造成毕业生和市场的需要相差很大，也是我国人力资源管
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关于我的提升*，采用的是专本套读的方式。专科报读了网络教育，是某宝上找人报的，花了9000，学制2.5年。本科是**南京大学的人力资源管理，这里推荐浙沪皖的同学去报名江苏的考试，江苏一年部分专业可以考四次！（人力资源较快4次考试结束）其中，上面黄色是学位课五门学位课达到350分以上，可以拿学位证。如果心心念念想要全日制本科的同学（比如我），可以去了解一个英国top up项目，去英国读一年*，