皮肤管理中心客户在哪里，如何设计拓客引流路线

时间：2022-01-25

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美容院员工管理：高薪养不起，低薪留不住，需要的人才该去哪里找
美克拉-美容院员工管理系统了解到，有很多人在开店前都担心员工不好找，其实，人不难找，只是符合我们标准的人不好找！也就是我们常说的“人才”该去哪里找。甚至有些老板的心理是这样的，还是先不要找人吧，没有顾客还得发工资，更别说找人才来了！首先，我觉得我们需要转变一种观念，人是有价值的，是财富又是资产，而一般老板却把他们当做负担！试想一下，当你把某个事物当成负担的时候，你就很难对他很好，也希望少付出！我们
美克拉门店营销工具，是如何帮助美容院进行私域流量运营的
美容院应该去各大互联网平台获取订单,具备全渠道营销的能力。美容院更应该将经营在线化(比如店铺小程序),通过社交媒体不断和顾客互动、积累品牌粉丝；同时持续经营门店和线下渠道,修炼内功让品牌具备一体化的连锁营运能力。美克拉门店营销工具，是如何帮助美容院进行私域流量运营的移动社交已经是中国人的*二生活方式。较新数据统计，大家上淘宝的时间大概只有微信的15%。微信非常耗时间，且用户平均每天的打开次数**
美克拉干货分享：一套完善的美容院薪酬体系，拿走即用
很多美容店老板把业绩任务一宣布，就会让员工感觉到任务好难，完成不了，员工心里就会觉得，赚不了多少钱，没有什么斗志，这表面我们的薪酬设计有问题，正确的给员工发工资的**表现就是：感觉这个钱拿得好容易！员工创造了绩效，为我们积累了财富，给他们合理的利润分配，这是设置薪酬体系的根本！具体怎么分，如何分，这是个大问题；正常人力成本占门店营业额的22%到28%是合适的，低于22%一般很难招到人，**28%老
美克拉-养生馆拓客系统，用拼团实现裂变式分销
养生馆会员营销不是简单地打折促销，活动期间虽然能够吸引消费者进店，但较终留存率、复购率低，活动无法帮助门店开拓新客源，效果自然大打折扣。针对这个问题，商家应该通过美克拉营销拓客系统，先统计分析门店会员信息及消费记录，从而了解店铺主要消费人群以及他们的购物喜好和习惯，然后针对性的制定营销策略，提升客户消费黏性，这样吸纳的客源才是门店真正需要，且具有价值的客户。而拼团这种方式就是看准了这个问题，通过拼