美克拉-美容院店务管理系统发现,越来越多的美容院、养生馆开始植入中医理疗项目,或者直接换掉旧招牌,改成中医馆,甚至美业的行业大佬也在号召转型中医,2022不要**这条黄金赛道。
行业有周期,企业的生命也有周期,企业在经营发展过程中唯有顺应周期,甚至预判周期提前布局才能取得更好的发展,传统生美(生活美容)经过十多年的快速发展,行业已处于包含,陷入低价竞争的不良状态,转型已迫在眉睫,造成目前的现状既有其内在因素,也有外部动力。
内在因素:
生美门槛低,服务同质化,导致恶性竞争,利润逐年下降甚至亏本,在疫情的推手下,大量生美机构难于维续生存,要么选择关店,要么选择转型。
常年过度营销,导致客户信任度降低,客户流失率大,到店量降低,获客成本增加。
核心竞争技术缺失,难于升级客户的疗效体验感,市场竞争力弱。
外在因素:
现代人越来越注重养生,而中医在治未病上具有*特的优势,提前布局中医养生赛道,可降低获客成本,拓宽经营范围,提升业绩。
另外,转型的难度也较低,转型中医馆具有投入较低,政策红利支持,项目品项易衔接等优势。
同时医疗是一个受人尊敬的行业,转型中医馆既可提升企业形象,也可提高企业家个人影响力。
随着现代消费者消费越来越理性,花钱越来越追求疗效,过去的生美消费体验路径已不适应,而专业、精致、性价比高的服务越来越受到消费者青睐,故迎接消费者的改变是从业人必须要做的升级,转型中医馆就具备专业形象提升、医养能力提升等诸多优势。
生美经营是以标准化品项为主,而传统中医的经营是以医生的诊疗能力为主,故生美的经营者会建立完整的客户体验路径,覆盖引流——留客——升单——裂变,且项目易标准化操作,可复制性强,而传统中医馆的经营多以依赖医生为主,难于标准化。
生美的经营多以年卡、月卡、套餐卡销售为主,进行预收款提前锁定客户的消费,具备良好的现金流,而传统中医多以现场诊疗收费为主,难于锁定客户的到店频率。
生美非常注重客户档案管理,对于会员客户都会建立一套完整的客户管理档案,包含客户的生日、爱好、性格、消费能力、子女健康、另一半的健康、老人健康等信息,从而具备给客户提供深度健康管理服务的能力,并在店内提供服务时,非常注重客户的情绪管理与释放,让客户在店内找到归属感,而传统的中医馆更加注重客户的疗效,对于客情管理更多**于基础疗效回访,客户深度链接能力较薄弱。
生美的经营多以保客为主,而传统中医馆的经营多以流量客+保客为主,从而决定了两者的营销推广方式有很大的不一样。生美注重的是给客户提供深度的服务,平均每个客户服务时长为2个小时,而传统中医馆没有明确的规定,平均时长在30分钟,客户时长的多少会影响门店的人力资源及门店与客户的客情深度。
在中医热的大背景下,无论你是否愿意,你的家门口会有越来越多的中医馆跟你同台竞技,其中就有生美人转型开的中医馆,而他们在经营中医馆时会用许多完全不同的方式跟你进行格斗。
生美人非常注重客户的客情管理及深度开发能力,从而提高客户的黏性及复购率,时代一直在变,有人引流时代的变化,有人等着被时代改造,大批的生美人已踏上转型中医馆的路上,未来变局如何,静候时间的呈现,生美人需要沉下心来苦练技术,构建自己的价值生态链位置。
词条
词条说明
美容院店长作为美容院日常管理工作的一把手,除了要管理日常事宜,那就是给员工开会。那么该如何给员工开好会,才不会成为一个被员工背地里“嫌弃”的人,并且能获得员工的**呢?首先我们要开有效的会议,主要是提出和解决问题,一会一议较好,同时要安排专人做会议纪要,每个人都参与其中,协商交流和思维碰撞,最后结论要落实,给出完成任务的时效,避免带着情绪开会的,为批评开会,为生气开会,不出事不开会,为开会而开会。
首先要向直营连锁的老板致敬,在这个浮躁的年代,不靠卖*赚钱,这本身就是一种优秀的经营态度,直营店意味着更操心,更专注,承担更大的风险,更长的回报周期,当然直营店未来进入资本市场也更有价值!创业之路本来就是解决一个又一个问题的过程,经营的本质就是找到一种盈利方式并快速复制,多开店才能多收益,在这个过程中,成长的问题也会陆陆续续地冒出来。**个问题,信息不对称,门店越多,员工越多,信息透明度越差,信
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