你们评教师职称担任班主任可以加几分!?各地某校某单位的班主任加分。 1、广东教龄3分/年,班主任0.5分/年 2、甘肃教龄0.6分/年,班主任0.3分/年 3、江西教龄5分/年,班主任2分/年 4、吉林教龄0.5分/年,班主任3分/年,**3分/年。教龄有上限,班主任和**没有上限。 5、四川工龄0.2分/年,硕士研究生2分抵10年工龄,博士3分,抵15年工龄,单证(没有学位证)减0.5分。所以壹35八二陆壹83二⑦工龄也可以不重要。 6、山东一教龄和班主任都是0.5/年 7、湖南班主任每年0.6分/年,工龄以10年为基准,每增加一年加0.2分。乡村薄弱学校每增加一年加0.1分。 8、河南教龄0.3/年,班主任1分/年 9、河北校长3分/年,副校长2.5分/年,科室正职2分/年,年级组长2分/年,班主任2分/年,科室副职1.5分/年,优秀0.3分/次。 10、福建**2.5分/年,班主任2分/年,特殊贡献奖不等,校务会决定。 11、广西教龄1分/年,班主任没有分,只要求了年班主任经历,有的就可以申报。
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词条说明
教师晋升职称,除了学历、年限和基本的教学任务外,这6个方面的材料是需要仔细准备的,主要内容包括: **个:关于职称论文 现如今,在职称评职前准备论文仍然是大部分参评人的一项选择,其实这个选择是很正确的,论文在评职体系中的作用很明显,且不说加分在十分左右,论文的准备难度也可以说是较简单的,周期普遍在1年左右,文章字数要求少,就连费 用也不会太高。 *二个:关于职称课题 课题在评职中的加分可以说是较高
1、个人发展层面 正所谓“早取得,早享受,早进步”,以建筑工程类行业为例,该行业对于职称的需求很大,很多相关从业者都在积极电报职称,但是有些朋友可能临近退休了也就还是“中级工程师”职称,而有些朋友可能三十几岁就已经是“高级工程师”了。要知道,在这个行业,职称的等级是可以直接决定个人在行业发展的上限的。越是早评审,越**会在行业中获得进一步发展的机会。 2、职称改革频繁 如果你有关注较近的职称政策,
面临明年6月份毕业的研三的宝子,你们的小论文发表了吗?还没发的宝子要抓紧时间了哦,因为现在很多刊物壹叁伍捌贰陆壹扒叁贰柒都在明年出刊了,不要因为小论文而耽搁研究生毕业哦。 普刊是真的值得,一方面出录用快,拿到刊物也快,还能赶上评奖毕业,审核比较宽松,还是很好发表成功哦! 那么发普刊有哪些其他优势呢? 1.正规刊物,国际国内刊号都有,双刊号齐全 2.审核简单,快的话12月可以拿书,还能赶上评奖加分
一、什么是四大网站 四大网站主要是指期刊数据收录的四个网站,分别是知网数据库,维普数据库,万方数据库,龙源数据库。 一般评职称的时候,单位除了要求必须正规期刊外,还会要求其中一 家数据库收录所以投稿**定要弄清楚单位要求,才好针对性的找对应的期刊。 二、四大网各自特点分析 1.知网 数据库收录里面的**梯队,基本上评职称除了明确要求核心期刊外,发表的壹伍伍叁贰肆伍零柒叁伍期刊能知网收录,评职称的时
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