德生科技升级运营服务新方式助力数字人社发展

时间：2024-07-22

近期，德生科技在清远试点搭建的社保“一卡通服务”小红书新媒体矩阵，已成为贴近群众、及时回应的社保专业一体化服务平台，总关注量**3.4**，总触达量**972**次，互动问答评论量**12.5万条，高效实现了民生服务“**”，这是德生科技业务运营服务的迭代升级，也是响应数字人社服务的有效实践。

新媒体矩阵，提升便民服务触达率

清远社保“一卡通服务”小红书新媒体矩阵以各政务窗口服务人员为基点，运营多个小红书IP账号，形成强大的社保专业解答矩阵，同时创新“新媒体矩阵+私域社群”联动模式，帮助便民服务“双向互动”，把脉民生痛点。

专业解答，提升新媒体政务服务水平

德生科技搭建运营服务团队，对接社保*，提供及时、专业、有温度的解答，同时也为政务窗口服务人员提供新媒体运营培训，扩充专业服务力量，让百姓民生问题解决在“一公里内”。

真实互动，积累海量民生服务数据

“一卡通服务”小红书矩阵账号的关注度在逐日提升，各类民生热点提问日渐丰富，这由此积累了大量的社保场景服务数据，成为公司政务大模型丰富的语料来源。公司通过加强海量语料训练，将助力政务服务从“被动接办”走向“主动服务”。

百姓尽管提问，人工智能高效应答。未来，德生科技会持续提升数字化运营服务能力，在“数智时代”**下，助力数字人社高质量发展。
广东德生科技股份有限公司专注于惠民惠农一卡通,人力资源市场信息化建,社保卡自助发卡机等

词条
词条说明
大数据职业背调助力雇佣更*
较近，网上关于招聘85名员工都是骗子的新闻传得沸沸扬扬，遭遇骗子骗薪，致使企业遭受损失，甚至导致企业倒闭，在之前就不时的有听到或看到相关的报道。而出现这一情况发生，则是很多企业在进行人员招聘时没有进行相关的职业背调或背调把关不严或者背调的信息不准确，从而导致了后面可能发生的一系列相关问题。在如今的时代背景下，第三方员工背景调查，不再仅仅只是一个甄别简历真假的工具，其更关乎到企业的正常运营，在企业的
长三角跨区域一卡通服务加速德生科技迎三代卡风口机遇
有业内*人士表示：随着长三角一体化上升为国家战略，跨区域的“一卡通”势必成为民生服务的重要载体和发展方向，“芜湖成员模式”有望在长三角地区甚至全国推行。近日，关于“扎实推进长三角一体化发展座谈会”在安徽合肥召开。大会就“推进长三角一体化发展”进行了探讨，要探索以社会**卡为载体建立居民服务“一卡通”，在交通出行、旅游观光、文化体验等方面率先实现“同城待遇”。据了解，以社会**卡为载体建立居
德生科技：构筑数字化公共就业服务新方式助力民生服务有效推进
近年来人社民生服务部门不断拓展线上服务渠道，提升数据化、智慧化程度，让企业招人更快捷，求职者找工作更省心，单位和个人享受政策更方便。有效实现了民生服务的推进与落实。搭建平台，集成服务无阻直达为打通基层人社服务群众“最后一公里”，各地人社依托原有的社区服务站、村委会等地点、场所，深入推进基层就业服务平台标准化建设，初步构建起“城乡一体、三级联动、平台到村、服务到人”的数字
德生科技以“智”为擎打造智慧就业服务体系
近年来，随着数字技术的迅猛发展和广泛应用，我们的生产生活方式发生着深刻变化。公共服务乘势而上，一同插上了数字化的翅膀。就业是较基本的民生，就业服务是数字人社建设的重要阵地。各部门和各方力量积极拥抱数字化变革，探索数字技术助力就业工作新路径，着力打造智慧化、数字化的就业服务体系。在数字化时代，发展数字化、迈向智能化已成为人社各项工作的共同选项，数字人社建设行动硕果不断。以“智”为擎，以“数”赋能的