玻璃钢声屏障的首要利益有哪些？

时间：2020-02-20

我团队自2005年成立至今，一直把劳动法业务作为核心业务。团队**律师周旻，具有三年劳动行政机关工作经验以及十多年的律师执业经验，精通劳动法律法规，具有丰富的劳资纠纷实战经验。迄今，我团队已处理过上千宗劳资关系纠纷，为包括福田区劳动局、三星科健、深圳发展银行、海德堡印刷设备、招商国际等在内的五十余家**或**企业提供法律顾问服务。我们提供的优质服务得到了广大客户的高度认可，团队**律师更被客户誉为“劳资关系法律*”。欢迎广大有法律顾问需求的企业致电垂询，我们将秉着“创新、勤奋、高效”的理念助您的事业朝着更好更高端的方向发展。

内容：
王律师   免费咨询：，0755-83026303，QQ 490 444 313。

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服务内容：
劳动管理
（1）审查、起草劳动合同
面对《劳动合同法》在签订劳动合同问题上增大处罚力度，我们将协助企业起草劳动合同、增减劳动合同条款，并签订劳动合同补充协议方面提供意见。
（2）制定、修改规章制度及协议
帮助企业制定、修改劳动人事制度和规章制度，包括《员工手册》、《保密协议》、《竞业限制协议》、《培训协议》等，帮助实现经营管理的规范化。
（3）调解劳动争议
针对企业与员工之间的劳资纠纷，以专业律师身份介入进行居间调解，缓和内部矛盾，为企业和谐劳动关系建设提供法律服务。（全年限二次以内）
（4）举办主题论坛（研讨会）
紧跟国家、地方立法动态、结合较新的法律法规，开办主题论坛（研讨会），为企业提供及时的法律知识更新，实现我们与顾问单位之间的良性互动。
（5）出具管理建议书
以丰富的办案经验为基础，以个案的发生为契机，发现和总结其中的管理漏洞，向顾问单位发出管理建议书，实现管理经验的信息共享。


如果您公司有劳动管理法律需求或者您遇到了劳资纠纷，欢迎您随时联系我团队，我们将为您提供及时、优质、高效的专业法律服务。

词条
词条说明
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