*帽安上贴RFID电子标签新考勤制度让工人再也不怕被欠薪

时间：2016-09-01

 众所周知，建筑等行业属于欠薪高发领域，可在宁波就有一家工地的工人们一点也不担心这件事，怎么回事呢?
　　记者看到，新入职的员工都能拿到一**带着特制RFID**高频芯片的帽子，里面包括了使用人的姓名、身份证号、岗前*教育记录、上岗证书及个人照片等资料。“这些信息与考勤系统相连，只有在以上信息全部确认后才允许放行进出施工场地。”
RFID建筑工地人员管理

　　每日、月出勤电脑自动备案 还省下考勤的人工费用
　　“人的动态管理一直是施工现场管理的难点“负责人介绍，使用带RFID芯片的*帽就能将考勤信息准确记录。之前也尝试过各种考勤方法，但均不理想。
　　记者采访施工现场的一位工人杨先生，杨先生用手指指帽子中一张白色的卡表示，“这里有RFID芯片卡，每天进入施工区域，必须佩戴公司*帽，并由考勤口闸机进出，**高频读写器YXU1861通过读取RFID感应芯片，自动记录每天进场、出场精确到秒的时间信息和同步的高清晰照片信息，这就是拿工资的依据。”
　　而项目部劳务管理员等**通过电脑或手机也能随时掌握工地上的较新情况每月月初，这套RFID芯片感应式劳务管理系统还能自动生成上个月的考勤记录，项目部会将信息核实无误后各方签字确认，确认表单项目部备份并公示。公示后的考勤记录作为务工人员到岗的依据。
　　人社局：RFID芯片感应式管理系统缩短工资支付链 有利于防止欠薪问题的出现
　　宁波人力资源和社会**局的执法人员介绍，目前建筑领域的欠薪原因主要是三方面：业主房子卖得不好所以没钱，工程款没到位;项目层层转包，包工头直接带着钱跑了;因为项目部没有考勤记录，少数民工借讨工资名义进行敲诈等。
　　“其中尤其是项目层层转包，导致工资支付链人为拉长了，于是一个环节出了问题，就容易出现欠薪，如果能缩短支付链，引入带RFID芯片的*帽，安装了RFID芯片感应式劳务管理系统，相当于全程对发工资这事进行了监控，有利于防止欠薪问题的出现。”执法人员分析说。

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词条说明
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