防止数据泄密除了技术之外,还要培训员工的数据意识 在当前数据是每个企业都关心的话题,如果防止泄密?很多人存在一种误解,即只有大规模的企业才会受到网络攻击。但事实并非如此,因为几乎一半的网络攻击都针对中小型企业。这种误解使很多企业没有认真对待数据泄露和网络攻击。他们不只忽略了网络攻击,而且也没有采取措施进行防护。 根据IBM公司近发布的《2020年数据泄露成本报告》,在美国,每个数据泄露事件平均损失为800万美元。网络攻击者正在利用持续蔓延的疫情发起多的网络攻击。 如今,数据泄露和社交工程攻击的数量和复杂性不断增加,使其难以检测、预防和缓解。在这种情况下,如何保护企业免遭社交工程攻击的威胁?值得庆幸的是,有很多方法可以通过使用技术和培训来做到这一点。 以下了解通过使用技术和培训来防止数据泄露的7种方法。 1.教育员工 员工是网络链中薄弱的环节。这意味着,即使企业的员工不具备网络意识,也要采用一些好的网络解决方案,并阻止网络罪犯窃取敏感数据。这就是通过培训来提高员工的网络意识的原因。 企业的员工意识越强,网络攻击者就越难以进行欺诈。具有网络意识的员工将成为企业的资产,而不是薄弱的一环,因为他们不止可以保护自己免受社交工程攻击,还可以在发现可疑活动时发出警告。 2.充分利用工具 拥有好的工具并不能保证保护,特别是如果企业不知道如何充分利用其功能时。实际上,这是大多数企业所犯的错误。虽然他们购买了的网络方案,但很少利用其全部潜力。或者从不使用预装的功能,就像购买VPS服务器一样,花费数千美元只是为了无法充分利用的方案,这并没有什么意义。 企业需要问自己以下一些问题。 •是否正确配置了防火墙和入侵检测? •反恶意软件版本是否时常新? •登录无线网络时是否正在使用***? •是否有数据备份和轻松恢复选项? 回答这些问题将使企业清楚地了解如何使用工具。 3.建立问责文化 大多数数据泄露是由于人为错误引起的。企业需要确保其员工不会犯导致数据泄露的错误。但由于没有建立责任文化,大多数员工即使犯了错误也可以轻松逃脱惩罚,这可能会让企业损失数百万美元。因此,企业都在于解决这一问题。 通过实施问责文化,企业可以使员工对其行为负责。企业应与员工紧密合作,以防止将来发生类似事件。这样可以大程度地减少数据泄露的风险。 4.了解技术的工作原理 人类会犯错误,即使是训练有素并且了解网络的员工都会犯一些错误,而对于员工的培训有其局限性,这就是企业不应该依赖培训的原因,与其相反,企业应该对员工进行现代网络技术的知识教育。 员工越了解网络技术和流程,就越有可能识别可疑活动和行为。由人工智能和机器学习提供支持的网络方案可以处理大多数任务,从而减少企业网络团队在这一过程中的工作量。 5.赋予员工多控制权 出现问题的另一个原因是,大多数企业在网络方面不信任员工,没有将员工转化为资产,而是将其视为一种负债。由于缺乏信任,大多数企业**授权员工或给予他们多的控制权。此举适得其反,导致许多企业陷入困境。 员工对自己的行为控制得越多越好。当企业的员工在响应网络钓鱼电子邮件或单击恶意链接时,可以发送警告。这不止为企业员工提供了急需的支持,而且也使企业*让员工对自己的行为负责。 6.限制访问 如果这些策略都不起作用,那么采取较端措施,例如限制访问。限制对数据的访问可能不是一种有效的方法,但是可以限制对敏感信息的访问。密切关注有权访问敏感数据的员工,并以高的性保护企业的管理员帐户。他们倾向于将这些帐户作为目标,因为它们可以给他们多的自由和访问其他帐户的权限。与破坏传统的员工帐户相比,这样可能造成大的损失。 7.准备事件响应计划 根据IBM公司进行的一项网络弹性研究,高达77%的网络人士承认他们没有为网络事件应对计划做好准备。没有制定事件响应计划的大问题是,当企业受到网络攻击或面临数据泄露后果时,不知道如何应对。这可能会导致其响应延迟,并可能增加数据泄露或网络攻击可能对企业业务造成的损害
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防止数据泄密除了技术之外,还要培训员工的数据意识 在当前数据是每个企业都关心的话题,如果防止泄密?很多人存在一种误解,即只有大规模的企业才会受到网络攻击。但事实并非如此,因为几乎一半的网络攻击都针对中小型企业。这种误解使很多企业没有认真对待数据泄露和网络攻击。他们不只忽略了网络攻击,而且也没有采取措施进行防护。 根据IBM公司近发布的《2020年数据泄露成本报告》,在美国,每个数据泄露事件平均损失
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