河南灵活用工平台开发怎么操作？

时间：2022-08-20作者：郑州知网文化传播有限公司浏览：124

2022年了，没想到现在还有很多人对灵活用工还存在着一些误解，这个真的是希望大家好好看一看，灵活用工平台到底是如何操作的，它的每一项业务都是合理合规的。

 

如果你还认为灵活用工就是企业逃避社保的工具，那可就太外行了，下面来给大家详细地介绍一下。

 

正规的灵活用工平台，其实是帮助国家收集零散的税源，这么说大家可能不太理解，举个例子吧，比如说送外卖的小哥。

 

外卖小哥他们的每一笔收入都是很小额的，月收入也很零散，这个大家可以理解吧，送一单挣一单的钱，那他们的缴税问题，其实国家也很头疼，汇总什么的都太麻烦，太琐碎了。

 

这个时候灵活用工的用处就体现出来了，灵活用工就负责把这些零散的钱汇总在一起，再进行统一报税，这样是不是就为税务局省了很多的事情？

 

灵活用工是个人与企业建立的商业合作关系，既不是劳动关系，也不是劳务关系，企业根本*为个人缴纳社保，这个就是合规的，因为他们没有达到要缴纳社保的**条件。

 

如果是劳动关系，要强行改为灵活用工关系来规避社保，本身也是一种违规的行为，所以我们要分清楚到底哪些是违法的，有些你看着只有细微的差距，其实差距还是很大的。

 

另外，**关于支持多渠道灵活就业的意见中提到了对缴纳养老金有困难的灵活就业人员可以自愿暂缓来缴纳，这也充分的说明，灵活就业人员是可以作为个人合法缴纳社保。

 

现在大家都能理解了吧，这就是灵活用工平台的作用，请不要再对灵活用工平台产生误解了。


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