金兰集团“金点子”季度盛典如期而至,2016年6月29日,金兰集团**、评委、参加代表、旁听代表齐聚集团铝型材厂二楼电教室,召开2016年*二季度“金点子”评比大赛,全场共11位参加代表对22个“金点子”作一一阐述,10位评委匿名打分,大赛持续2个小时。 创新源自实践。参加代表基本都是各车间、小组的*工作者,大量的生产实践与工作感悟,让其自然而然心生改进的新活点子,这些点子是天天与机器打交道的金兰生产人的劳动成果,也是金兰集团的宝贵财富。 铝型材技术科何炳智在讲解增设牵引装置时,关于吸引并改进**的作法,得到金兰集团佛山事业部总经理徐均民先生的认可,徐总经理进一步表示:金点子是我们的一个契机,我们要通过“金点子”活动把大家的智慧凝结起来,集思广益、降低成本、提高效益,同时,通过“走出去、学回来”的策略,积极推动各科室、车间、部门能积极走动,走出金兰,横向参访,把好的东西学到,为金兰所用。徐总经理“开明、开放”的经营理念赢得现场的热烈掌声。 金兰集团企宣经理蔡莉丹女士说:我们的“金点子”活动自2013年开始主办,周期为一季度一次,这是一个非常好的平台,好的点子能较大激活员工积极性,参与金点子活动本身也是一次表达、沟通、自荐与自我展示,作为推动者,我们更乐意看到更多更具可行性的方案,通过项目制的形式,逐步落实并推广。 评委席的金兰集团运营中心技术开发部钱刚先生也对“金点子”活动深有感触:生产、技术看似简单,其实里面有很多细节与学问,看似复杂,其实又有很多规律与浅近的方法,我们希望把“金点子”做成一个科普的项目,既有专业、创新的技术内核,又有生产、技术以外的金兰人来旁听、参与、学习,这样大家都多一些理解,多一些启发。 大赛于当日下午5点结束,根据规则,将产生一等奖1名,二等奖3名,三等奖4名,所有参与者都能获得鼓励奖。欲知评比结果,请关注金兰集团微信公众号:GDJL2014。
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上海万向大厦
为完善铝型材厂内部管理,充分发挥广大干部、员工的创造性和聪明才智,通过奖励先进,营造积极的工作氛围,金兰集团佛山事业部于2016年6月28日下午在铝型材厂部电教室,开展了“2016年*二季度金点子”演示评选 活动,共有22份“金点子”入围,各厂部评审团、人力资源部、运营中心组成的大众评审团,共同评选出一等奖1名、二等奖3名、三等奖4名、鼓励奖11名、参与奖3名,目前评选结果已经出炉,佛山事业部总
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6月6日,欣欣向荣的百色市迎来了一大盛事——广西百兴金兰新材料有限公司揭牌仪式启动,广西壮族自治区百色市市长周异决等****、广西百投集团高层、广东金兰控股集团高层莅临现场,10多位高层政要与商界精英共同出席并见证了此次盛典。 广东金兰控股集团董事长周伟杰先生在揭牌仪式上表示:广西百兴金兰新材料有限公司是由广西百色开发投资集团有限公司和广东金兰控股有限公司合资成立的新公司。新的百兴
公司名: 佛山金兰铝厂有限公司
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