相信大家应该都了解到了,由于疫情原因,近期许多企业都在进行裁员,裁员意味着大量人员需要找工作,而企业也需要招收一些新的员工,但是如今又许多企业表示招工难,而许多人员也反应找活难,那么招工找活难,怎么解决呢?可以采用哪些方式去招工找活呢? 小编认为,对于这个问题,可能每个人解决问题的方式都不一样,但具体的方式无外乎一下几种: 一、根据本身人际关系来解决。 如果周边资源丰富,如亲戚、朋友等,那让他们介绍会更容易解决,这也是现目前许多行业特别喜欢采用的方式之一,例如:建筑行业。 二、以自身想做的行业来解决。 如果自己想做销售行业,那当然是通过网络投递简历会更加方便。 如果是进工厂上班,那就需要去当地的人才市场。一般当地人才市场都有很多工厂在招聘。 如果是餐饮服务行业,那可以在各个比较**的连锁店直接上门面试,如肯德基,麦当劳,真功夫等等,一般服务行业的缺口都比较大。 如果是建筑行业,你想到工地上班,可以采用手机招工找活APP软件,例如:吉工家,不仅能够快速找到自己满意的工作,它还能为你未来在行业的发展提供帮助。 三、以自身岗位级别来解决 普通行业就像上面操作基本能解决,如果是**岗位,较好是多通过**来寻找。**岗位本来就比较少,有经验、有能力的**业是非常受欢迎的。 综上所述,其实招工找活并没有大家想象中那么困难,大家在有招工找活需求时,可以根据自身的实际情况,采用上述内容中的方式,寻找自己心仪的工作。
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建筑行业如何招工?现目前有许多建筑企业反应,如何招工成了一大难题,以往传统的招工方式已经无法满足现在的需求,招工工作现在特别困难,经常出现招不到工人的情况出现,针对这个情况,小编为大家总结了目前的几种招工方式,如果您还未采用其中的招工方式,可以尝试一下。 1、传统招工方式,劳务市场招工 这种招工方式相信很多企业都在采用,这是大家较常用的一种模式,但是这种模式更多的是针对一些技术工种的招聘,而且目前
近日,我国**联防联控机制召开新闻发布会,介绍了农民工返岗复工“点对点”服务**有关工作。而伴随着农名工复工政策的的发布,农民工返岗复工在有序推进,目前返岗复工的农民工达到7800万,占今年春节返乡的60%。 然而,目前的农名工复工人数虽然已达到7800万,但仍然不少等待的工友表示,还不能复工,那么目前等待复工的农名工认为复工时有哪些困难呢?小编总结主要有以下几点: 1、出省健康证明及返岗健康要
相信大家应该都了解到了,由于疫情原因,近期许多企业都在进行裁员,裁员意味着大量人员需要找工作,而企业也需要招收一些新的员工,但是如今又许多企业表示招工难,而许多人员也反应找活难,那么招工找活难,怎么解决呢?可以采用哪些方式去招工找活呢? 小编认为,对于这个问题,可能每个人解决问题的方式都不一样,但具体的方式无外乎一下几种: 一、根据本身人际关系来解决。 如果周边资源丰富,如亲戚、朋友等,那让他们介
近几年兴起的招工找活平台,不同于传统行业的规则,工人不再受限于固定的一些公司合作模式,或者市场的熟人的介绍。找活接活,他们更愿意从吉工家这类APP平台上手,更趋于比较成熟、规范、发达的,高度化、人工智能化。从而也形成了一批新兴的工人服务人群,他们更注重服务的流程化、口碑营销。让整个行业竞争变得更有活力,更为健康。而作为被服务的终端业主用工服务变得更加顺畅,价格也更加优惠,去除了中间商,将服务者价值
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