WCA是Workplace Conditions Assessment工作场所条件评估的缩写。是Intertek天祥自主开发的审核项目。 相对于其他验厂标准来说,WCA验厂标准比较繁琐,总共有300多个审核点,问题点分为ZeroTolerance,Major,Moderate,Minor四个等级。 WCA验厂难点实际是什么? 1、公司的合法性:客人通过对公司营业执照、消防疏散平面图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及安全。 2、童工和未成年工:客人**禁止公司雇用未满周岁的童工,能接受雇用18周岁以下的未成年工,但必需有**部门的批文以及有实际行动确保未成年工的身心健康。 3、工作时间:公司必需要按当地的法律法规确保工人的休息时间,每周至少休息一天,每周工作不可以**过60个小时。 4、歧视:客人不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰等各方面的岐视。验厂人员一般会查看所有的在职人员人事档案及较近12个月离职的人事档案及劳动合同。 5、劳动报酬:平时加班及法定假日加班要按当地法律规定的资率支付员工的工资,并且每个月的工资不可以低于当地的较低工资标准。客人一般会查看较近3个月或12个月的员工考勤及工资发放记录。 6、惩戒性措施:客人不接受公司对员工进行任何的罚款、打骂等措施,更不接受公司有强迫劳动的行为。 7、健康与安全:公司要提供健康安全的工作场所以及有必须的环境保护措施及相关的许可证件。对特种职业的员工要有相应的操作证件。 东莞市创达企业形象策划有限公司是一家致力为中国出口型企业提供*验厂咨询服务的专业机构,公司聚集行业内*的一批验厂咨询师,专业提供各类社会责任审核(Disney,Walmart,Carrefour,Costco,Sear等欧美采购商COC验厂)、反恐审核、质量审核、体系审核(ICTI,C-TPAT,SA8000,AVE,WRAP,BSCI,ETI,CCC,ISO)咨询培训服务。 公司地址位于:广东省东莞市南城街道胜和建设路16号南城科技大厦1315室 详情可访问创达公司官网
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BSCI是Business Social Compliance Initiative,倡议商界遵守社会责任组织的缩写。旨在执行一套统一的管理程序,通过不断完善发展政策,来监控和促进生产相关产品之公司的社会责任表现。 欧洲的BSCI审核标准作为行业的成员军一直是审核国外的公司企业,那么欧洲本土的公司是否能完全履行BSCI的各项条款呢?下面让我们先来看一段之前发生在LIDL超市的新闻,你也许会理解我们
Amazon亚马逊 客户终端是来自美国国家品牌,它是**较大电商,亚马逊做的产品非常广泛。它做的产品有做到服装、电器、塑胶产品、等小家庭电用产品,作为亚马逊的供应商,对工厂的条件较其苛刻,亚马逊主要验社会责任,分别验到工资料考勤、社保、环境、消防验厂报告、竣工报告、排污许可证等相关文件。亚马逊验厂是委托第三方国外审核机构来审,分别为ITS、TUV、BV等公证行审核,亚马逊委托第三方来审核是半通知的
实际上ZARA就是西班牙公司Inditex Group旗下的一个连锁品牌服装,验Inditex标准。Inditex旗下有多个品牌,分别是ZARA、Pull and Bear、Massimo butti、Bershka、Oysho、Stradivarius、Zara home、Kiddys class。验厂时一共有11个点,每个点不能少于2分,常见的公证行有***、ITS,按分数又会分为A、B、C、
Home Depot(家得宝)是美国超市对中国工厂的审计,工厂只有通过审计合格后才能接单做货。Home Depot家得宝验厂主要分为:人权、质量、反恐。人权主要审核工资考勤,社保,**文件,消防问题,质量审核接受SQP85分以上的结果,反恐审核一般为GSV的标准。 The Home Depot Inc.,简称HDC,中文名称家得宝,因此Home Depot 验厂又叫 HDC 验厂或家得宝验厂,内容
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