WRAP认证培训,审核由WRAP认可的独立外部审核机构来进行

    WRAP认证
    最后一次看厂
    经过**次现场评估之后,独立评审员会将工厂评审报告(已提示:可行性的推荐书或者是一份已在工厂推行的正确的运行计划),并将所有的相关性调查结果及/或之后将要推行的正确的运行计划提交给WRAP.
    WRAP认证**将对所有的评估报告及所有的证据进行考核,最后授予认证资格证书。
    WRAP证书授予工厂期限为一年。认证条款由WRAP认证**根据已建立的风险基础认证指南来确认,基本风险包括,但不限于工厂的管理程序,工厂的运作及地区、当地的环境。
    面通知
    a) 在认证期间,工厂将可能接受突击性或不事先通知的检查。
    b) 当工厂存在与WRAP生产原则不完全相符,则被确认有多于一项合理的风险,即工厂处于风险认证时期,在此期间工厂将接受突击性不事先通知的跟踪调查,直到其不符合项与WRAP的生产原则完全相符为止。
    c) 与WRAP生产原则相符的工厂其证书授予的标准期限为一年,在此期间工厂须接受计划中的或突击性调查探访。
    在原认证有效期结束时,工厂可申请重新认证,重新认证必须再次缴纳认证项目申请费,并且要重新注册认证项目。

    WRAP认证证书分类:

    WRAP认证白金证书、WRAP认证黄金证书、WRAP认证白银证书,下面来分别介绍:

    WRAP认证白金证书--这是工厂获得的较高WRAP认证证书,当然要求也较严格的,工厂获得此证证书时有两年的有效期,但是在这两年当中会有WRAP突击审查。
    WRAP认证黄金证书--它是指工厂符合所有WRAP认证生产原则的工厂,自证书颁发日算起,一年的有效期。

    WRAP认证白银证书—,白银证书是指那些符合WRAP认证重要原则的工厂,这些工厂在政策、程序或者培训方面有错误、漏洞和需要改进的地方,它的有效期为六个月

    认证重点

    法规符合性
    强迫劳动
    童工
    折磨与侮辱
    工资福利
    工作时间
    反对歧视
    安全
    工会
    环境
    非法转运
    反恐
    认证原则
    ·符合法令及工作场所规定
    ·禁止强制劳动
    ·禁止聘用童工
    ·禁止滋扰或虐待劳工
    ·符合薪金与褔利规定
    ·符合工作时间规定
    ·禁止歧视
    ·符合健康与安全标准
    ·**结社自由及集体谈判
    ·符合环保管理要求
    ·符合海关规定

    ·符合安全规定


    验厂检查重点
    法规符合性
    强迫劳动
    童工
    折磨与侮辱
    工资福利
    工作时间
    反对歧视
    安全
    工会
    环境
    非法转运
    反恐
    特点
    ·为非赢利组织
    ·为服装和纺织业服务
    ·非会员俱乐部
    ·以普遍公认的较低标准—ILO准则为基础
    ·遵守国家法规和尊重地方文化
    ·工厂自愿参加
    ·审核由WRAP认可的独立外部审核机构来进行
    ·监督和证书由独立**负责
    ·提供专业技能培训
    ·通过国际咨询**,确保资料更新
    认证益处
    工厂审核是确保生产环境符合WRAP生产规范的较有效方式。
    零售商和品牌持有者对WRAP的认知和接受度在不断地提高,当中有很多是借助Intertek进行企业社会行为守则制定并监督审核的公司。其供应商在通过 WRAP认证之后,可以避免重复的社会责任审核,从而节省了大量的时间和成本。

    深圳市肯达信企业管理顾问有限公司专注于认证公司,认证培训。认证辅导等

  • 词条

    词条说明

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