SEDEX验厂 评估主要分为四种不同级别的审核结果: 一、绿色:优秀的工厂,制定好的政策与制度保护工人。 二、橙色:社会责任执行良好,制定了大部分的政策与制度来保护工人。 三、红色:有很严重的不符项,不予接受。企业企业需要跟进审核。 四、黑色:存在非常重大的不符合项,不予接受。企业需要跟进审核,或被买家取消供货商资格。 其中橙色代表着客户会接受,而绿色的结果,企业一般是无法获得的。 较终的结果有客户判定,其中审核结束留的现场报告上面,无FOLLOW-UP项目,SEDEX验厂基本就通过了。 SEDEX认证咨询时常问的问题有: 1.什么部分可以发放消防安全主任资格证书? 答:没有。 2. 哪些特种设备的操作工需要持有上岗证书? 答:电工、锅炉工、叉车工、电焊工、电梯维修工等。 3. SEDEX认证对社保有什么要求,需要社保证明吗? 答:需要,要社保市级证明。 4. 厂房是否需要建筑结构安全合格证书? 答:需要。 5. 是否一定要有公会组织? 答:这个可以有,也可以没有。 6. 保安人员是否一定要外聘,还是只要是自己厂内部员工即可。 答:保安不一定要外聘,没有保安上岗证也可以。 7. 是不是所有员工都需要体检记录? 答:体检记录只是针对于18周岁以下的未成年员工。 8. 需要什么机构可以颁发消防上岗证,还是只是需要公司内部培训即可? 答:公司内部培训即可。
词条
词条说明
为了提高验厂*,供应商应为初次 BSCI 验厂审核彻底做好准备。 建议工厂在准备审核的过程中遵循以下基本程序: 1.确保这些负责人员能在审核过程中帮助审核员。 2.在现场保留所有审核过程所需的文件清单上的所有资料。 3.事先委派人员负责审核的相关领域(安全、卫生、人力资源、会计以及环境等等)。向他们说明他们必须要做的准备工作以及希望他们提供的信息。 4.仔细阅读并理解本管理手册 5.依照 B
WRAP验厂初审与复审区别 WRAP验厂初审: 能自己选择公证行,不通知审核时间。 WRAP验厂复审: 公证行由WRAP直接*,并不通知审核时间。 WRAP认证-职业健康检查报告 很多客户在验厂过程中都习惯做一些假的证件。但**网在这里提醒各位客户,有些证件是需要看原件的。 其中WRAP验厂中,职业健康检查报告,审核员就是需要查看原件或提供体检费的支付发票。希望大家做好相关准备工作。 WRAP认
OCS认证 验厂中员工工资方面的审核要求。 工资支付给员工至少是当地法律的较低工资。 工资率也是同样记录在员工的个人档案。 不存在任何明显的工资歧视的性别,种族,宗教,等等。 不寻常的款项扣除员工工资的“就业经纪人费”。 加班工资支付周期测试正确计算的保费率为法律所要求的,或至少,一般每小时工资。 工资存根包括:总工作时间(包括定期和加班费),总补偿,总固定收益率,总收入总额支付计件,员工较低工
Macy's也叫MACY,英文全称:Masterof Accountancy,中文名叫“美商荟萃美百货股份有限公司”,是一家美国中百货公司,其总部在美国,Macy's在中国采购商品也要求它的供应商进行审核,生意基本达成后,主要是对工厂进行反恐、社会责任进行验厂。梅西在2005年就开始了对工厂进行了全面的系统的反恐检查,反恐验厂主要是CTPAT反恐验厂、GSV反恐验厂。 企业通过梅西验厂的利与弊是
公司名: 无锡易智道企业管理咨询有限公司
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